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针对问题信用卡逾期2年可以分期还吗，我想进一步了解分期还款的条件是什么什么？
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欺诈金额上万会面临什么处罚
1.欺诈金额上万可能构成诈骗罪，法律规定诈骗公私财物三千元到一万元以上属数额较大。 2.构成诈骗罪且数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或管制，可并处罚金或单处罚金。量刑会综合其他情节，如自首、立功、退赃退赔等从轻情节，或累犯等从重情节。 3.司法实践中
受害者要赔偿吗
受害者有权要求致害方赔偿。人身损害方面，致害方需赔偿治疗和康复的合理费用及误工减少的收入，造成残疾或死亡的，还有额外赔偿项目。财产损害时，按损失发生时市场价格或其他合理方式计算损失。若受害者自身对损害发生有过错，可减轻致害方赔偿责任。 1.对于致
试用期没签合同可以直接离职吗
1.试用期没签合同通常能直接离职，但要分情况。若单位有未提供劳动保护、拖欠工资、未缴社保等过错，劳动者可直接离职并要补偿。 2.若单位无上述过错，劳动者需提前三日通知单位再离职。即便没签合同，事实劳动关系已形成，擅自离职或致单位损失，劳动者要担责。
哪些是退还彩礼的法律情形
法律分析： （1）法律明确规定了三种可请求返还彩礼的情形。未办理结婚登记手续时，彩礼返还请求会获法院支持，这保障了给付方在未达成婚姻目的时的权益。 （2）办理结婚登记但未共同生活，以及婚前给付导致给付人生活困难这两种情况，需以离婚为条件。这里的生活
男的被家暴离婚该怎么做
（一）收集证据要全面且及时，除了受伤照片、医院诊断证明、报警记录、邻居证人证言外，还可留意短信、微信聊天记录等电子证据，这些都能在后续离婚诉讼中发挥作用。 （二）协商离婚时，要将财产分割、子女抚养等问题明确写入离婚协议，确保自身权益。若在冷静期
我在网上买了一些猫，然后他答应给我的东西没有给全，我现在要求退货退款
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合同纠纷以及退款问题
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劳动合同解除的赔偿问题
根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，劳动合同的解除应当遵循以下原则和程序：1.经济补偿：用人单位解除劳动合同，应当向劳动者支付经济补偿金。具体包括：（1）使用期限未满的，按实际使用期限支付；（2）使用期限已满的，按规定支付剩余期限的补偿。（